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Il Lgs. 231/2001 prevede la possibilità per le aziende di dotarsi di un adeguato sistema di controllo interno (Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo) per prevenire o individuare tempestivamente gli illeciti. Nonostante le disposizioni di questo Decreto costituiscano, a parte rare eccezioni, una scelta facoltativa per le aziende, di fatto è sempre più uno strumento per avere una governance societaria pienamente rispettosa della "legalità".
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